YTN, Tietoala ry ja Teknologiateollisuuden työnantajat ry ovat neuvotelleet uuden valtakunnallisen työehtosopimuksen tietotekniikan palvelualalle. Sopimus astuu voimaan 8.4.2025 ja on voimassa 30.11.2027 asti. Viimeinen vuosi on kuitenkin irtisanottavissa molemmin puolin.

Alan valtakunnallisen normaalisitovan työehtosopimuksen piirissä on noin 23 000 työntekijää. Myös monet it-alalla toimivat järjestäytymättömät yritykset ovat ilmoittaneet noudattavansa valtakunnallista työehtosopimusta.

Sopimuskauden palkankorotukset ovat yhteensä 7,8 prosenttia, joista yleiskorotusten osuus on 5,0 prosenttia. Sopimuksen palkkaratkaisun kustannusvaikutus noudattaa niin sanottua yleistä linjaa.

Niin kutsutun perälaudan mukaan tänä keväänä siis kaikille sopimuksen piirissä oleville työntekijöille maksetaan toukokuussa 2,0 prosentin palkankorotus laskettuna huhtikuussa voimassa olevasta kuukausipalkasta luontoisetuineen. Sen lisäksi työnantaja kohdentaa yrityksen huhtikuun palkkapotista laskettuna 0,5 prosentin suuruisen palkankorotuserän valitsemilleen henkilöille.

Perälaudan palkankorotukset jakautuvat vuosina 2026 ja 2027 niin, niin että kaikille tulevat yleiskorotukset ovat molempina vuosina 1,5 prosenttia ja työnantajan jakamat korotukset ovat 1,4 prosenttia ja 0,9 prosenttia. Perälauta on sama kuin YTN teknologiateollisuuden ja YTN suunnittelualan sopimat palkkaratkaisut.

Lue lisää YTN:n sivuilta!